Werkstudent (w/m/d) People & Culture

Arthur D. Little ist die weltweit älteste Strategieberatung. 135 Jahre Erfahrung helfen uns dabei, unsere Kunden fit für die Zukunft zu machen. Unser Beratungsansatz ist einzigartig: Gemeinsam mit Großunternehmen und mittelständischen Kunden arbeiten wir side-by-side und nutzen dabei unser internationales Open Consulting Netzwerk. Auf diese Weise entstehen originelle und pragmatische Lösungen. Mit einer leistungsstarken Kombination aus Kreativität und Rigorismus verbinden wir Menschen, Technologie und Strategie. Dieses Vorgehen gibt uns ein klares Profil und lässt sowohl unsere Kunden, als auch unsere Mitarbeiter*innen den Unterschied in der Zusammenarbeit mit uns erleben. Als vollwertiges Teammitglied unterstützt du uns im Bereich People & Culture mit bis zu 20 Stunden/Woche an unserem Standort Frankfurt am Main.

DAS BRINGST DU MIT:

• Du bist immatrikulierte*r Student*in in den Bereichen (Wirtschafts-)Psychologie, BWL, Rechtswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Bezug zum Personalwesen und hast mindestens das erste Fachsemester abgeschlossen
• Idealerweise konntest du bereits praktische Erfahrung in einer Personalabteilung sammeln
• Deine guten Kenntnisse in MS Office bringst du routiniert in der Praxis ein
• Du zeichnest dich durch hohe Flexibilität und Verlässlichkeit sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einer hohen Dienstleistungsorientierung aus
• Du bist ein Teamplayer und stets in der Lage freundlich und angemessen zu kommunizieren
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

DAS BIETEN WIR DIR:

• Einen modernen Arbeitsplatz am Frankfurter Flughafen
• Eine attraktive Vergütung und sehr gute technische Ausstattung
• Eine steile Lernkurve ab dem ersten Tag
• Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und hoher Flexibilität
• Gemeinsame monatliche Office Lunches mit einem tollen Team

DEINE AUFGABEN:

• Du unterstützt das Recruiting Team entlang der kompletten Candidate Journey
• Du bist dem P&C Team bei administrativen Tätigkeiten behilflich
• Du beantwortest Anfragen unserer Mitarbeiter*innen und recherchierst zu aktuellen P&C-Themen
• Du bearbeitest unterschiedliche Projekte zur Prozessoptimierung
• Du bringst dich ein bei Sonderthemen wie etwa DEI, ESG, Budgetplanungen oder rechtliche Vertragsprüfungen
• Darüber hinaus arbeitest du eng mit angrenzenden Organisationseinheiten zusammen

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Noch Fragen? Dann kontaktiere gerne:

Nasim Asmar

Manager Talent Acquisition

The Squaire 13

60600 Frankfurt am Main

M: +49 175 580 61 77

MAKE THE DIFFERENCE AT ARTHUR D. LITTLE